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国庆节放假通知 国庆节加班费怎么算?

今年中秋节还没有过去,但是,国庆节放假时间已经确定了。关于2019国庆节放假通知下来了,国庆节放假7天,从10月1日放到7日。在国庆节期间上班的朋友最关心的是加班费怎么算?哪几天加班是有三倍工资呢?

国庆节三倍工资是哪天
国庆节三倍工资是哪天

离今年国庆节还有不到一个月,再过20天我们又有小长假了。有很多人在关心着放假安排,今年国庆节放假通知公布了,我们有7天长假。根据劳动法,在节假日时加班的劳动者有三倍工资,因此,国庆节加班的劳动者将获得三倍工资。

2019年国庆节放假时间已确定,根据国务院办公厅通知精神,今年国庆节放假七天。放假时间如下:10月1日(国庆节)至7日放假一周;9月29日(周日)和10月12日(周六)上班。

根据《劳动法》,休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。在此提醒,劳动者在法定节假日加班加点所取得加班工资,应并入工资、薪金收入,依法缴纳个人所得税哦。

国庆节7天假期里,只有前三天是法定假日,后四天是双休日调休。因此,劳动者在前三天法定假日上班,用人单位应该按照日工资的300%支付加班工资,这笔钱不得以调休来抵销。10月4日至7日,用人单位安排劳动者加班,可以选择给劳动者安排补休或者按照不低于劳动者本人日工资的200%支付加班工资。